Räddningspersonal i beredskap sökes

Kungälv och Ale

Om arbetsplatsen

Räddningstjänsten i Ale och Kungälvs kommuner är organiserad i Bohus Räddningstjänstförbund och vårt uppdrag är att skapa trygghet och säkerhet för över 80 000 medborgare.

Vår uppgift är att verka för skydd mot olyckor och vårt arbete sträcker sig från traditionell räddningstjänst till riskförebyggande och olika trygghetsskapande insatser. För det arbetet har vi en mängd olika kompetenser som verkar i flera av kommunernas verksamheter samt ute bland medborgare och privata organisationer.

Vi har ca 150 medarbetare fördelat på fem brandstationer. I verksamheten arbetar både heltids- och deltidsbrandmän.

Vi saknar brandmän på deltid som kan vara beredda när det går larm!

Beskrivning

Du som jobbar och bor i Kungälv och Ale kommun har nu möjligheten att bli deltidsbrandman. Du jobbar som vanligt på ditt ordinarie arbete men är samtidigt beredd på att göra samhället tryggare. Som brandman på deltid är du inte bara ryggraden i svenska kommuners räddningstjänst –du är dessutom en viktig resurs i arbetet med att förebygga olyckor och andra händelser på arbetsplatsen. Som deltidsbrandman får du utbildning inom brandskyddsarbete, farliga ämnen, hjärt-och lungräddning, krisstöd och arbetsskydd.

Vi behöver bli fler som tjänstgör som räddningstjänstpersonal i beredskap (Rib).

Arbetsuppgifter

Du är anställd för beredskapstjänstgöring på deltid vilket betyder att du vid sidan av anställning vid räddningstjänsten har en huvudanställning hos en annan arbetsgivare. Du kommer att ha en viss inställelsetid vid larm.

Kvalifikationer

Du är över 18 år och innehar B körkort samt god hälsa så är du den vi söker.

Värdegrund

För att uppnå ett god arbetsmiljö är det viktigt att alla våra medarbetare jobbar utefter vår våra värdeord: Trygghet, Ansvar och Omtanke.

Trygghet skapar vi med vår närvaro och strävar alltid efter att åstadkomma detta i vår fysiska och psyko-sociala arbetsmiljö.

Ansvar tar vi när vi vägleder i förebyggande arbete mot brand, men också då krissituationer uppstår. Alla i BORF tar ansvar för att bidra till vår goda arbetsmiljö.

Omtanke visar vi genom att utbilda, ge råd och anvisningar eller på annat sätt dela med oss av våra erfarenheter. Omtanke visar vi genom att hantera kriser och ta hand om drabbade, men också om varandra. Vårt ledarskap är värdebaserat och vi leder med omtanke.

Övrigt
Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Bohus Räddningstjänstförbund aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling.

Vi vill främja en god arbetsmiljö där det går att kombinera arbete, föräldraskap och fritid. Vi erbjuder förmåner så som friskvård, träning på arbetstid och personalvårdprogram.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat.

Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.